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Integrer la posture de coach

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Integrer la posture de coach 2019-04-12T14:40:20+00:00

Intégrer la posture de coach

Ce module fait partie d’un parcours professionnalisant pour utiliser les techniques de coaching, dans l’accompagnement des individus et des équpes
Cette approche modulable permet d’être certifié, à condition de suivre au minimum 2 modules.

Le coaching est un métier de la relation qui repose en premier lieu sur la création de liens de confiance :

  • La confiance en soi, dans la conduite du processus d’accompagnement
  • La confiance en l’autre, dans ses capacités à élaborer son propre cheminement intérieur
  • La confiance dans la relation, à travers l’équilibre de co-responsabilité et de co-construction entre le coach et le client pour faire émerger la solution

 

Intégrer la posture de coach c’est acquérir les compétences clés pour créer cette relation de confiance à partir d’outils et de techniques relationnels.

Cette formation vous amènera à construire une nouvelle identité et à développer votre agilité émotionnelle à travers votre capacité à reconnaître les émotions véritables chez vos clients.

A l’issue de cette formation vous saurez :

  • Identifier vos atouts et vos axes de progrès pour vous positionner en tant que manager-coach
  • Adopter une posture coach dans l’exercice de votre activité
  • Initier une relation à soi dans une cohérence qui fasse sens
  • Comprendre les différentes étapes du processus complexe de la mécanique émotionnelle
  • Identifier les différents types d’émotions et leurs manifestations réactionnelles
  • Décrypter les in/cohérences entre les trois dimensions, expressive, émotionnelle et verbale de son interlocuteur
  • Développer un équilibre de la relation en pratiquant l’écoute émotionnelle
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