Œuvrer pour la Qualité de Vie et des Conditions de Travail est la direction professionnelle investie par Pascale. Elle intervient en accompagnement des CODIR, Ressources Humaines, équipes d’encadrement, collectifs de travail et salariés dans les organisations en conseil et formation et sur l’animation de dispositifs qui participent à la prévention psychosociale. Elle est issue d’un parcours de 20 années sur des fonctions attachées aux Ressources Humaines au sein de grands groupes français.
Gestalt-thérapeute, Executive Coach, diplômée de l’Université Paris Dauphine-PSL en Coaching et Management, Conseillère en Prévention des Risques Psychosociaux et Management de la Qualité de Vie au Travail, elle anime des groupes en Analyse des pratiques professionnelles et en Codéveloppement et enseigne le Codéveloppement.