Maîtriser le cadre de sa mission de coaching professionnel

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Maîtriser le cadre de sa mission de coaching professionnel

Les nouvelles attentes du marché sont de développer la performance managériale par l’accompagnement des équipes afin de travailler de manière plus horizontale dans des structures moins pyramidales et moins hiérarchisées.

Ce constat est de plus en plus partagé, sur l’intérêt des formations en management qui sont jugées trop théoriques et trop descendantes, alors que le coaching permet de faire s’approprier le sens, de traduire un objectif commun, et de faire partie d’un collectif.

Le programme proposé par l’IFOD a cette ambition de former des coachs en activité souhaitant conforter leurs compétences de cadrage du coaching avec l’entreprise

Le coach commence par sécuriser sa relation avec son client entreprise (par la définition du cadre aussi bien dans le cadre du coaching individuel que d’équipe), puis il doit mettre en place avec son client des moyens de mesurer les résultats obtenus, de les traduire en action et d’accompagner son client par la suite. Le respect de la déontologie est également un des points majeurs de l’accompagnement des équipes et de son contrat avec l’entreprise, notamment par le respect de la confidentialité.

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Mesurer les enjeux d’une mission de coaching pour une entreprise.

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Qualifier le besoin d’une entreprise et formaliser les objectifs à atteindre.

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Évaluer et valoriser l’impact de sa mission de coaching.

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Rédiger et présenter la structuration d’une mission (convention…) Positionner sa mission dans la stratégie de développement de l’entreprise.

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Se positionner en « business partner ».

Jour 1 : Maîtriser le cadre de sa mission de coaching professionnel (présentiel)

Les enjeux d’une mission de coaching

  • Appréhender les enjeux de déploiement du coaching professionnel
  • Définir les différents types et niveaux d’enjeux
  • Mesurer les enjeux d’une mission de coaching pour une entreprise

La qualification du besoin

  • Clarifier la demande d’accompagnement
  • Qualifier le besoin d’une entreprise
  • Faire un état des lieux
  • Comprendre la problématique
  • La définition d’objectifs
  • Formaliser les objectifs à atteindre
  • Déduire un objectif à partir de la demande et du besoin du client
  • Définir un objectif clair et atteignable
  • Entériner l’objectif avec le client
Jour 2 : La structuration de la mission de coaching

La mission de coaching

  • Rédiger et présenter la structuration d’une mission
  • Définir un plan d’intervention
  • Rédiger différents modèles de contrat
  • Élaborer son code déontologie

Le positionnement du coach

  • Positionner sa mission dans la stratégie de développement de l’entreprise
  • Adhérer à la stratégie définie par l’entreprise

L’évaluation de sa mission de coaching

  • Évaluer et valoriser l’impact de sa mission de coaching
  • Évaluer la valeur ajoutée pour les parties prenante

Développer sa capacité de réflexivité et en tirer des apprentissages

La posture business partner du coach

  • Se positionner en business partner
  • Développer de nouvelles compétences pour intervenir comme un véritable adjoint de direction
  • Déployer les forces de l’entreprise pour lui permettre d’accroître ses parts de marché

Bilan final de la journée

  • Elaborer son plan d’action pour identifier ses axes de progrès

Alexandra BOULADE

Baptiste CALTE

Pascaline SALA

Raphael BENSAID

Sonia THIRION

Sylvie PETIT

Tarif Particulier

800 € Net

*L’IFOD n’est pas assujetti à la TVA

Tarif Entreprise

1 000 € HT

Formation INTRA sur demande

FAQ

Informations Pratiques

Comment financer ma formation ?

Que vous soyez un Particulier ou une Entreprise, nos Conseillers Formation sont à votre disposition pour vous apporter un accompagnement personnalisé dans votre démarche de financement.

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Comment accéder à nos locaux ?

Les locaux de l’IFOD se situent au 10 rue Cambacérès, 75008 Paris :

Parking proche IFOD :
Madeleine Tronchet, Place de la Madeleine
Malesherbes, 33 Boulevard Malesherbes – 75008 Paris

RER :
A – Auber
E – Haussmann – Saint Lazare

Métro :
Miromesnil
St-Augustin
Madeleine
Concorde
Saint-Lazare

Velib :
4 rue Roquépine
Place St-Augustin
37 rue de Mirosmenil
4 Boulevard Malesherbes

Je suis en situation de handicap, puis-je suivre une formation à l'IFOD ?

Toute personne en situation de handicap peut accéder à nos formations en présentiel ou en distanciel. Nos salles sont accessibles aux personnes en situation de handicap par rampe d’accès, ou par ascenseur équipé à cet effet. Nos salles sont équipées d’éclairages spécifiques pour les mal voyants, ainsi que de tablette individuelle sur demande.

L’accessibilité est étudiée au cas par cas par notre référent handicap, Ana Borges que vous pouvez contacter par téléphone au 01 40 20 21 22 ou par mail à l’adresse ana.borges@ifod.fr.

Les formations sont-elles disponibles à distance ?

​Tous nos cycles de formations bénéficient d’une promotion réalisée à distance ou en présentiel.

Quels sont les emplois accessibles ?

Découvrez ici, les débouchés professionnels suite aux formations

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